RECENT POSTS
当社は、「世の中から孤独をなくす」をパーパスに掲げ、ヤフー卒業生の「モトヤフ」3名が共同出資し、2023年3月21日に創業しました。
人々の基本的な欲求である「つながり」を広くかつ緩やかに実現できる場所をTanoBa（他の場所・他の場面）と名付け、様々な形で社会に提供してまいります。
Eliminate loneliness from the World
「孤独」は主観的な感情とされています。
そのため、「孤独」という言葉から受けるイメージは個々に異なり、外部からは見えにくい特徴があります。
孤独は時に人を深く考えさせ、自己発見や創造性を育むこともありますが、一方で長期間の「望まない孤独」は心に負の影響を与えることもあります。
当社の存在意義は、心に負の影響を与える前に孤独を予防することにあります。
（参考）「孤独・孤立の実態把握に関する全国調査（令和4年実施）」によると孤独感を感じると答えた人は約40％、人との付き合いがない、取り残されている、他の人から孤立していると感じると答えた人は約49％に上る。
テクノロジーの進歩やコロナ禍の経験が、「つながり」の在り方を大きく変えています。
生産性や利便性の向上を否定することなく、事業を通じて人の基本的欲求である「つながり」の価値を高めます。
食事を通じて広く緩やかな
つながりを作る場所「タノバ食堂」
タノバ食堂は、会話と食事を楽しむコミュニティとして、
・初対面同士で食事を共にすることで新たなつながりを作る
・利用料金が自由価格制
・メニューが存在しない
という特色があります。
また、一般的な飲食店と異なり、無償で料理を作り、誰かに振る舞うことを楽しむボランティア料理人、無償で開催場所を提供してくれるスポンサーとの共創によって成り立っています。
普段接することのない、縦の世代間や異なる職業の人と、温かい食事を囲むことで、緩やかなつながりを生み出します。
詳しくはこちら
「社格を創る」
広報・チームビルディング支援
人には人格がありますが、同様に企業にも「社格」が存在します。私たちは、様々な企業に対し、上流からの課題抽出・戦略策定・実行まで、広報アクションやチームビルディングを通じて支援し、その組織に最適な社格形成に貢献します。
詳しくはこちら
個人の可能性を引き出し、
ともに未来を描く場「Empower Edge」
働き方やキャリア観が大きく変化する中、自律的なキャリア形成へのニーズが高まっています。
私たちは１対１の対話を通じて、クライアントが自らの軸を見つけ、伸ばしていけるよう、あなたのキャリア形成をサポートする伴走者となります。
詳しくはこちら
人の表情が、悲しみから笑顔に変わる瞬間をイメージしています。孤独の負の影響によって悲しみや辛さを抱える前に、様々な場所・機会・場面の提供を通して、多くの人々を笑顔にしていこうという想いを込めています。
